OFNER Facility Service e.U. –
Personalpolitik

In unserem kundenorientierten Dienstleistungsunternehmen gilt die Gleichstellung, die untrennbar in unseren unternehmerischen Maximen integriert ist. Es gibt weder eine Benachteiligung aufgrund des Geschlechts, der Nationalität oder von Glaubensbekenntnissen. Von der Gleichbehandlung profitieren sowohl Frauen als auch Männer sowie das Unternehmen. Dies gilt für alle unsere MitarbeiterInnen.

Unsere Mitarbeiter sind unser Kapital.

Unsere Mitarbeiter sorgen mit persönlichem Einsatz, Sorgfalt, Kostenbewusstsein, Treue zum Unternehmen und der Bereitschaft zur ständigen Weiterbildung für die Weiterentwicklung des Unternehmens. Wir wollen unsere Mitarbeiter durch Motivation, Information und permanente Schulungen als kompetente und innovative Partner einbeziehen.

OFNER Facility Service e.U.

Unsere Ziele sind es, unsere soziale Verantwortung wahrzunehmen, den Stellenwert der Mitarbeiter gesellschaftlich zu erhöhen sowie die relevanten gesetzlichen Regelungen einzuhalten.
Bei Fragen können Sie uns gerne telefonisch oder per E-Mail kontaktieren.

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Wir halten, was andere versprechen!

Facility Management Steiermark